Комитет по труду и занятости населения Московской области
На главную
Контакты
Карта сайта
Главная Новости
Основное меню
2. Комитет
3. Официальная хроника
4. Целевые программы
5. Нормативно-правовые акты
6. Основные направления деятельности
7. Центры занятости населения
8. Государственный заказ
9. Взаимодействие Комитета
10. Соблюдение прав и свобод граждан
11. Контакты
12. Антикоррупционная экспертиза
13. Государственные услуги, оказываемые в электронном виде
14. Мероприятия по выполнению указов Президента Российской Федерации В.В. Путина
15. Мероприятия по обращению Губернатора Московской области А.Ю. Воробьёва «Наше Подмосковье. Приоритеты развития»
Поиск
Укажите слово для поиска:
 март 2014 





1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31





1. Новости

раздел “1. Новости
30.03.2010 12:38
Тренинг для студентов Подольского Корпоративного социально-спортивного университета по теме «Технологии эффективного взаимодействия с работодателем» 25 марта 2010 года

на базе Городской юношеской библиотеки № 1 провел психолог Подольского центра занятости населения. В ходе тренинга использовались такие методы, как беседа, просмотр фрагментов видео-курса по практике делового общения (кино-урок  «Собеседование при приеме на работу», «Бизнес-школа «Маэстро – класс»).

Семинар - тренинг для учащихся восьмых классов с целью профессиональной ориентации провел психолог Подольского центра занятости населения 23 марта 2010 года на базе Городской юношеской библиотеки № 1 города Подольска. В ходе семинара использовались такие методы, как:

  • беседа;
  • психотехнические игры и упражнения;
  • проективные методики (рисуночный тест «Я, каким хочу стать через несколько лет»);
  • тестирование «Дифференциально-диагностический опросник ДДО М. Климова».

 

© Copyright 2005–2014
Комитет по труду и занятости населения Московской области
support@moinform.ru
Все права на материалы, находящиеся на сайте, охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах.