Прокуратура Тульской области

Поиск: |  |

# Адрес и телефон

300600, Тула, пр-т Ленина, 55

Телефон дежурного прокурора: (4872) 36-43-07

# Новости

### 4 марта 2010

##

## Прокурором Центрального района г.Тулы в связи с выявленными нарушениями трудового законодательства внесено представление в адрес директора Тульского филиала ОАО «ВымпелКом».

Проверкой, проведенной прокуратурой Центрального района г.Тулы совместно с Государственной инспекцией труда в Тульской области, в Тульском филиале ОАО «Вымпел Ком» выявлены нарушения трудового законодательства..

На основании п.9 ч.2 ст.212 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Установлено, что в Тульском Филиале ОАО «ВымпелКом» в 2007году проведена аттестация рабочих мест, было аттестовано 68 рабочих мест.Однако, в связи с вводом нового штатного расписания в 2009г. образовалось 25 не аттестованных рабочих мест, чем нарушено требование ст. 212 ТК РФ и п.5. «Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», утв. Приказом Министерства здравоохранения социального развития РФ от 31 августа 2007 г. N 569. Выявлены и другие множественные нарушения правил охраны труда.

Кроме этого, проверкой также выявлено нарушение требований трудового законодательства в части не установления в Тульском филиале ОАО «ВымпелКом» сроков выплаты заработной платы.В соответствии с ч.6 ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.Однако, ни в Правилах внутреннего трудового распорядка Филиала, ни в трудовых договорах, заключенных с работниками сроки выплаты заработной платы работникам организации не установлены.

В связи с этим прокурором Центрального района в адрес директора Тульского филиала ОАО «ВымпелКом» внесено представление, в котором потребовано принять меры к устранению выявленных нарушений трудового законодательства.