Авиакомпании | Аэропорты и аэродромы | Безопасность полетов | Аэронавигационное обслуживание | Международное сотрудничество | Воздушные перевозки | Внедрение RVSM в РФ | Транспортная безопасность

Об Агентстве
Открытая линия
Новости
Архив
Коллегия
ФЦП
Решения
Конкурсы
Лицензирование
Допуск перевозчиков к выполнению международных перевозок
Сертификация
Государственная регистрация воздушных судов
Оплата государственных пошлин
Поддержание летной годности
Организация использование воздушного пространства
АУЦ и ВКК
ЛМС
Учебные заведения ГА
Федеральное имущество
Финансы
Государственная служба
Антикоррупционная деятельность
Вакансии ФГУП
ИКАО
СМИ

Поиск Карта сайта

Об объявлении конкурса на замещение вакантной должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия «Международный аэропорт «Нижний Новгород»

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 года № 234 «О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий», Федеральное агентство воздушного транспорта извещает о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия «Международный аэропорт «Нижний Новгород».
Адрес предприятия: 603056, г. Нижний Новгород, Аэропорт, код города (8312) телефоны: 59-65-57, 54-30-10, факс 94-39-81.
Предприятие осуществляет следующие основные виды деятельности:
- обеспечение функционирования аэропорта для воздушных перевозок и авиационных работ с требуемым уровнем безопасности;
- обеспечение необходимого уровня безопасности и регулярности движения воздушных судов в зоне аэродрома;
- обеспечение поддержания в надлежащем техническом состоянии закрепленного имущества и земельного участка территории аэропорта, создание благоприятных условий для привлечения инвестиций, сокращения сроков строительства и реконструкции объектов, развития и повышения уровня сервисных услуг для пассажиров и других пользователей в аэропорту, обеспечение конкурентоспособности аэропорта в сети авиационных перевозок;
- организация использования федерального имущества, составляющего аэродромный комплекс аэропорта;
- осуществление функций заказчика – застройщика по строительству (реконструкции) объектов и строек;
- обеспечение контроля технической эксплуатации аэродрома, его радио-, электро-, светотехнического оборудования, технических средств обеспечения авиационной безопасности и пожаротушения, проведение работы по обеспечению соответствия аэродрома нормам годности и его сертификации;
- оказание посреднических услуг технологического и строительного инжиниринга, а также предоставление услуг по хранению материальных ценностей на складских площадях, находящихся в хозяйственном ведении предприятия;
- эксплуатация, ремонт зданий, сооружений, машин, оборудования;
- участие в расследованиях в установленном порядке аварий и поломок воздушных судов в аэропорту, летных происшествий с воздушными судами в районе аэродрома;
- организация перевозки пассажиров и грузов автомобильным транспортом в аэропорт и из аэропорта (г. Нижний Новгород);
- другие виды деятельности предприятия, за исключением запрещенных законодательством Российской Федерации.
Требования, предъявляемые к кандидату на замещение вакантной должности руководителя ФГУП «Международный аэропорт «Нижний Новгород»:
- высшее образование, полученное в государственном, муниципальном или негосударственном образовательном учреждении, имеющем государственную аккредитацию;
- опыт работы по основным направлениям в сфере деятельности предприятия;
- опыт работы на руководящей должности не менее одного года и соответствие требованиям, предъявляемым к кандидатуре руководителя предприятия – высшее профессиональное (техническое, летное или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих по направлению профессиональной деятельности должностях не менее 5 лет.
Перечень необходимых документов, предъявляемых претендентами в конкурсную комиссию:
- заявление на имя председателя конкурсной комиссии Федерального агентства воздушного транспорта Министерства транспорта Российской Федерации о допуске к конкурсу;
- личный листок по учету кадров, установленного образца, фотографии (3x4) – 2 шт.;
- справка-объективка;
- заверенные копии: трудовой книжки, документов об образовании государственного образца, документов о повышении квалификации (или переподготовки);
- копии документов, удостоверяющих личность;
- предложения по программе деятельности предприятия (в запечатанном конверте);
Прием документов от претендентов на участие в конкурсе производится с 09 час. 00 мин. со дня публикации настоящей информации в прессе и до 16 час. 00 мин. 22 ноября 2007 года в конкурсную комиссию (125993, г. Москва, Ленинградский проспект 37, кор. 1 начальнику Управления делами, государственной службы и кадровой политики ФАВТ).
Дополнительные сведения и справки можно получить по тел. 155-64-60, 155-52-15, 155-67-89 или по вышеуказанному адресу.
Конкурс проводится в два этапа.
Первый этап проводится в форме тестовых испытаний (письменно).
Комиссия составляет перечень вопросов для тестовых испытаний претендентов, а также утверждает предельное количество (либо процент) неправильных ответов. Количество неправильных ответов не может быть более 25 процентов.
Перечень вопросов должен быть доступен для всеобщего ознакомления.
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участником конкурса:
а) отраслевой специфики предприятия;
б) основ гражданского, трудового, налогового, банковского законодательства;
в) основ управления предприятием, финансового аудита и планирования;
г) основ маркетинга;
д) основ оценки бизнеса и оценки недвижимости.
Тест должен содержать не менее 50 вопросов.
На втором этапе рассматриваются предложения по программе деятельности предприятия. Комиссия вскрывает запечатанные конверты и определяет наилучшую программу деятельности предприятия из числа предложенных участниками конкурса.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и предложивший, по мнению комиссии, наилучшую программу деятельности предприятия.
Федеральный орган исполнительной власти установленным порядком в месячный срок со дня определения победителя конкурса заключает с победителем конкурса трудовой договор, основными условиями которого являются: место работы; наименование должности; права и обязанности работника и работодателя; условия оплаты труда и социальные гарантии работника; неразглашение охраняемой законом служебной и коммерческой тайны.
Начало заседания конкурсной комиссии 27 ноября 2007 г. в 10.00 часов по адресу: Москва, Ленинградский проспект 37, комн. № 305.

Ресурс посетило пользователей.