title: Social portrait of NEET - youth of St. Petersburg

dc.contributor.advisor

value: Смирнова Анна Николаевна

value: Smirnova Anna Nikolaevna

dc.contributor.author

value: Чистова Виолетта Александровна

value: Cistova Violetta Aleksandrovna

dc.contributor.editor

value: Келасьев Олег Вячеславович

value: Kelasev Oleg Vaceslavovic

dc.description.abstract

value:
Выпускная квалификационная работа посвящена изучению специфической молодёжной группы, для которой характерны трудности во включении в системы образования и труда. NEET-молодежь – это молодежь, которая не учится, не работает и не проходит профессиональную подготовку. Выявлена совокупность внутренних и внешних факторов, определяющих попадание молодого человека в эту специфическую группу.

Проведено эмпирическое исследование NEET-молодежи Санкт-Петербурга, в результате которого выявлены основные характеристики молодых людей. Общими их чертами является отсутствие четких целей и жизненных планов, инфантильность, несамостоятельность, быстрое привыкание к неограниченной свободе, отвергающей усилия по включению в постоянную занятость и образование, неспособность к длительной концентрации, следованию нормам трудовой и учебной деятельности, нежелание расставаться с комфортным существованием за счёт ближайшего окружения.

При этом выявлены качественно различающиеся группы NEET-молодёжи. Одна из этих групп формируется тем, что молодые люди росли и воспитывались в полной и благополучной семье. На их неактивный образ жизни оказывают влияние родители, которые продолжали после окончания школы содержать молодого человека на иждивении. В этом случае родительский дом для таких молодых людей являлся своеобразной зоной комфорта, с которой они не хотят расставаться. Противоположная группа формируется неблагополучной ситуацией в семье - это выходцы из неполных, проблемных семей, не способных к воспитанию ребенка; также сюда входят дети-сироты, беспризорные дети. Часть таких молодых людей, имея перед собой яркий пример родителей, зачастую копируют их поведение, заимствуя отсутствие целей, мотивации, злоупотребление алкоголем, наркотиками, бедное существование и деструктивную направленность личности.

Помимо этих двух групп выявлен ряд промежуточных. К ним относятся, например, молодые люди, которые лишь числятся в учебном заведении, но фактически не учатся; поступают в учебное заведение из-за угрозы попасть в армию; девушки, находящиеся на иждивении у своего мужа, партнера, за которого «прячутся» и не стремятся дальше реализовать себя. Социальный портрет Neet-молодёжи Санкт-Петербурга оказывается поэтому многоликим.

Выпускная квалификационная работа может быть полезна для организации комплекса мероприятий с этой специфической и увеличивающейся в условиях пандемии группы молодежи Санкт-Петербурга.

value:
The final qualifying work is devoted to the study of a specific youth group, which is characterized by difficulties in integrating into the education and labor systems. NEET youth is youth who does not study, does not work and does not undergo vocational training. The totality of internal and external factors that determine the young man getting into this specific group is revealed.

An empirical study of NEET youth in St. Petersburg was carried out, as a result of which the main characteristics of young people were identified. Their common features are the lack of clear goals and life plans, infantilism, self-reliance, quick getting used to unlimited freedom, rejecting efforts to be included in permanent employment and education, inability to long concentration, following labor and educational standards, unwillingness to part with a comfortable existence due to the immediate environment.

At the same time, qualitatively different groups of NEET youth were identified. One of these groups is formed by the fact that young people grew up and were brought up in a complete and prosperous family. Their inactive lifestyle is influenced by parents who continued to support a dependent young man after graduation. In this case, the parental home for such young people was a kind of comfort zone with which they did not want to leave. The opposite group is formed by a dysfunctional situation in the family - they come from single-parent, problem families that are not capable of raising a child; also includes orphans, street children. Some of these young people, having a vivid example of their parents, often copy their behavior, borrowing a lack of goals, motivation, abuse of alcohol, drugs, poor existence and a destructive personality orientation.

In addition to these two groups, a number of intermediate ones were revealed. These include, for example, young people who are only registered in an educational institution but who do not actually study; enter the educational institution because of the threat of joining the army; girls who are dependent on their husband, partner, for whom they “hide” and do not seek to further realize themselves. The social portrait of the Neet youth of St. Petersburg is therefore multifaceted.

Graduation work can be useful for organizing a set of events with this specific and expanding group of youth from St. Petersburg in a pandemic.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: молодежь

value: NEET-молодежь

value: социальный портрет

value: безработица

value: youth. NEET-youth

value: social portrait

value: unemployment

dc.title

value: Социальный портрет NEET - молодёжи Санкт-Петербурга

description: Article

description: ReviewSV

description: ReviewSV

description: ReviewSV

format: image/png

description: ReviewSV

description: ReviewSV


title: The stigmatisation of people living with HIV in modern Russian society

dc.contributor.advisor

value: Геращенко Людмила Ивановна

value: Gerasenko Ludmila Ivanovna

dc.contributor.author

value: Пронина Марина Сергеевна

value: Pronina Marina Sergeevna

dc.contributor.editor

value: Ломоносова Марина Васильевна

value: Lomonosova Marina Vasilevna

dc.description.abstract

value: В данной работе рассмотрены теоретические обоснования стигматизации людей, живущих с ВИЧ, на основе работ И.Гофмана и Г.Беккера, а также некоторых современных зарубежных и отечественных авторов, изучающих стигматизацию. Автором определено понятие стигмы и стигматизации по отношению к людям, живущим с ВИЧ. В эмпирической главе работы проведено исследования с применением контент-анализа в программе NVivo 11 на основании интервью, находящихся в открытом доступе в сети Интернет. Рассмотрены проблемные случаи, с которыми сталкиваются люди, живущие с ВИЧ, и проанализированы ситуации, в которых они наиболее подвержены стигматизации. По итогам работы представлен ряд рекомендаций для снижения уровня стигматизации людей, живущих с ВИЧ, в России.

value: This paper gives a detailed analysis of theoretical grounds of stigmatisation of people living with HIV based on the works of E. Goffman and G.Becker as well as some modern foreign and Russian authors studying stigmatisation. The concept of stigma and stigmatisation in relation to people living with HIV has been defined. In the empirical chapter of the work, a study was conducted using content analysis in the NVivo 11 program based on interviews that are published on the Internet. It examines the problematic cases faced by people living with HIV and analyses the situations where people are most stigmatised. As a result, a number of recommendations to reduce stigmatisation of people living with HIV in Russia are presented.

dc.subject

value: стигматизация

value: стигма

value: ВИЧ

value: контент-анализ

value: люди

value: живущие с ВИЧ

value: современное российское общество

value: stigmatisation

value: stigma

value: HIV

value: content analysis

value: people living with HIV

value: contemporary Russian society

dc.title.alternative

value: Стигматизация людей, живущих с ВИЧ-инфекцией, в современном российском обществе

format: Adobe PDF

description: Article

format: Microsoft Word

description: ReviewSV

size: 50 kB


title: Molecular-thermodynamic modeling of the distribution of the components of the solvent between a diblock copolymer and the volume of the solution

dc.contributor.advisor

value: Миляева Ольга Юрьевна

value: Milaeva Olga Urevna

dc.contributor.author

value: Карнаух Михаил Сергеевич

value: Karnauh Mihail Sergeevic

dc.contributor.editor

value: Викторов Алексей Исмаилович

value: Viktorov Aleksej Ismailovic

dc.description.abstract

value:
Диблоксополимерные агрегаты являются весьма перспективными при разработке умных материалов для мицеллярной экстракции и катализа, для контролируемой доставки биопрепаратов и др., поскольку такие системы способны обратимо солюбилизировать и высвобождать биомолекулы, реагируя на слабые изменения внешних условий.

Экспериментальному исследованию и компьютерному моделированию распределения компонентов растворителя между диблоксополимерными агрегатами и окружающим раствором посвящено в последние годы большое количество публикаций, однако важнейшей и до сих пор нерешенной задачей является теоретическое описание такого распределения, его прогнозирование, исходя из молекулярных характеристик агрегатов и компонентов раствора.

В качестве первой и наиболее простой версии теории, в основу которой положен аппарат среднеполевой теории самосогласованного поля, в настоящей работе развит подход, в котором ядро мицеллы содержит лишь гидрофобные цепи диблоксополимера и имеет фиксированный размер, а компоненты растворителя способны концентрироваться лишь в короне агрегата вследствие сильных взаимодействий с ее фрагментами. На основании данного подхода было разработано соответствующее программное обеспечение, которое показало свою состоятельность на ряде экспериментальных и модельных систем, а также изучено влияние различных молекулярных характеристик компонентов системы на их пространственное распределение. Предсказанные для ряда систем размеры мицеллярных агрегатов удовлетворительно согласуются с имеющимися экспериментальными данными о гидродинамических радиусах.

value:
Dibloсk copolymer aggregates are very promising for the development of smart materials in micellar extraction and catalysis, for controlled delivery of drugs, etc., since such systems may reversibly solubilize and release biomolecules in response to a mild change of external conditions.

A large number of publications have been devoted to experimental research and computer simulation of the partitioning of solvent’s components between diblock copolymer aggregates and the surrounding solution in recent years. An important but yet unsolved problem is the theoretical description of this partitioning, its prediction from the molecular characteristics of aggregates and solution components.

As the first and simplest version of the theory this study develops a version of the self-consistent field approach in which the micelle core contains only hydrophobic diblock copolymer chains and has a fixed size, and the solvent components may concentrate solely in the corona of the aggregate owing to preferential interactions with its constituents. To perform calculations with the aid of this theory, the software has been developed and tested for a number of experimental and model systems. The effect of various molecular characteristics of system components on their spatial distribution has been studied. The micellar sizes predicted from the model are in good agreement with experimental data on the hydrodynamic radii for a number of systems.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: блоксополимерный агрегат

value: теория самосогласованного поля

value: многокомпонентный растворитель

value: распределение биокомпонента

value: block copolymer micelle

value: self-consistent field theory

value: multicomponent solvent

value: partition of biocomponent

dc.title

value: Молекулярно-термодинамическое моделирование распределения компонентов растворителя между диблоксополимерным агрегатом и объемом раствора

description: Article

description: ReviewSV


title: The world community response to the cooperation of Russia and Germany within the Nord Stream 2 project

dc.contributor.advisor

value: Фокин Владимир Иванович

value: Fokin Vladimir Ivanovic

dc.contributor.author

value: Поснякова Анна Алексеевна

value: Posnakova Anna Alekseevna

dc.contributor.editor

value: Худолей Константин Константинович

value: Hudolej Konstantin Konstantinovic

dc.description.abstract

value:
Энергетическая политика Европейского Союза представляет собой сложный и не до конца согласованный процесс. Интересы стран ЕС часто противоречат друг другу, что явно демонстрирует российско-германский проект газопровода «Северный поток – 2».
В работе показана общественная оценка проекта с точки зрения сторонников и противников «Северного потока – 2». Анализируя аргументы противников проекта, автор приходит к выводу, что критика проекта мотивирована в большей степени политическими причинами. Большое значение в реализации инициативы придается транзиту газа через территорию Украины и росту зависимости Европы от поставок энергоресурсов из России.
В настоящем исследовании анализируется коммерческая значимость «Северного потока – 2» для Германии и немецкого бизнеса, а также для России и для компании «Газпром» в частности.
В работе также важное место занимает рассмотрение проблем, связанных с реализацией проекта в области экологической безопасности. По итогам исследования, автор заключил, что аргументы противников проекта, утверждающих, что строительство газопровода наносит значительный ущерб окружающей среде, несостоятельны и используются в качестве инструмента для попыток остановить инициативу.

value:
The European Union's energy policy is a complex and not fully coherent process. The interests of EU countries often contradict with each other, which is clearly demonstrated by the Russian-German project of the Nord stream – 2.
The paper shows the public assessment of the project from its supporters and opponents point of view. Analyzing the arguments of the project's opponents, the author comes to the conclusion that the criticism of the project is mostly motivated by the political reasons. Great importance in the implementation of the initiative is attached to the gas transit through the territory of Ukraine and the growing dependence of Europe on Russian energy supplies.
This study analyzes the commercial significance of Nord stream 2 for Germany and German business, as well as for Russia and Gazprom in particular.
The work also focuses on issues related to the implementation of the project in the field of environmental security. Based on the results of the study, the author concluded that the arguments of the project's opponents, who claim that the building process of the gas pipeline causes significant damage to the environment, are irrelevant and are used as a tool to try to stop the initiative.

dc.subject

value: «Северный поток 2»

value: Россия

value: Германия

value: Евросоюз

value: энергетическая безопасность

value: Газпром

value: газопровод

value: экологические риски

value: Nord stream 2

value: Russia

value: Germany

value: European Union

value: energy security

value: Gazprom

value: gas pipeline

value: environmental risks

dc.title.alternative

value: Реакция мирового сообщества на сотрудничество России и Германии в рамках проекта «Северный поток - 2»

format: Microsoft Word XML

description: Article

description: ReviewSV


title: The role of social capital in home production: the case of homebrewing

dc.contributor.advisor

value: Кармаев Николай Александрович

value: Karmaev Nikolaj Aleksandrovic

value: Митрофанова Дарья Олеговна

value: Mitrofanova Dara Olegovna

dc.contributor.author

value: Савченко Павел Александрович

value: Savcenko Pavel Aleksandrovic

dc.contributor.editor

value: Тарандо Елена Евгеньевна

value: Tarando Elena Evgenevna

dc.description.abstract

value: Несмотря на то, что домашнее производство было частью человеческой жизни и экономики на протяжении многих веков, изменения, произошедшие в конце XIX-начале XX веков, связанные в первую очередь с наступлением эпохи массового производства, отодвинули внерыночную активность домохозяйств на второй план. В послевоенные годы домашняя экономика вернулась в область интересов экономистов и социологов, но в несколько урезанном виде с фокусом либо на гендерном разделении труда в домашней работе, либо на нетоварном производстве для удовлетворения нужд домохозяйства, типичного для сельской местности. Мало внимания уделяется исторически относительно новому типу домашнего производства, преимущественно городскому и находящемуся на границе между досугом и трудом. Типичным примером такого производства является домашнее пивоварения. В данной работе впервые в российской социологии домашнее пивоварение анализируется с позиций социологической теории. Цель исследования – установить роль социального капитала в домашнем производстве пива и проследить, каким образом социальный капитал может стимулировать эффективность такого производства. Качественное исследование, комбинирующее методы включённого наблюдения и контент-анализа, было проведено на материале двух профильных интернет-форумов домашних пивоваров. Объектом исследования были избранные сообщения на форумах, размещённые в период с 2016-го по 2020-й год, его предметом является отражённое в текстах взаимодействие пивоваров между собой. В работе автор приходит к выводу, что социальный капитал во многом способствует ускорению и улучшению качества обмена практической информацией между участниками форумов, помогает их включение в оффлайн-сети обмена продукцией домашнего производства и отчасти подвигает участников форума к реальным коллаборациям.

value: Despite the fact that home production has been a part of human life and the economy for many centuries, the changes that occurred in the late 19th and early 20th centuries, associated primarily with the advent of the era of mass production, pushed non-market activities of households into the background. In the post-war years, the home economy returned to the field of interests of economists and sociologists, but in a somewhat truncated form, focusing either on the gender division of labor in domestic work or on subsistence production to meet the needs of a typically rural household. Little attention is paid to the historically relatively new type of home production, mainly urban and located on the borderline between leisure and work. A typical example of such a production is home brewing. In this paper, for the first time (to the best of my knowledge) in Russian academia, home brewing is analyzed from the standpoint of sociological theory. The purpose of the study is to establish the role of social capital in home beer production and to trace how social capital can stimulate the efficiency of such production. A qualitative study combining the methods of participant observation and content analysis was conducted using materials of two Internet forums dedicated to home brewing. The object of the study was the selected posts on the forums posted between 2016 and 2020, its subject is the interaction between the brewers reflected in the texts. In the work, the author comes to the conclusion that social capital greatly contributes to the acceleration and improvement of the quality of the exchange of practical information between forum participants, facilitates their inclusion in the offline networks of exchange of home-produced products, and partly encourages forum participants to real-life collaboration.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: социальный капитал

value: домашнее производство

value: домашнее пивоварение

value: любительское производство

value: пределы рыночной экономики

value: производство и обмен за пределами рынка

value: social capital

value: domestic production

value: home brewing

value: amateur production

value: limits of the market economy

value: exchange and production outside the marker

dc.title

value: Роль социального капитала в домашнем производстве: кейс домашнего пивоварения

description: Article

description: ReviewSV


title: The coverage of the Hong Kong special administrative region by the media of mainland China and Russia in the context of the one country, two systems policy

dc.contributor.advisor

value: Радевская Наталья Станиславовна

value: Radevskaa Natala Stanislavovna

dc.contributor.author

value: Го Цзюньи

value: Go Czuni

dc.contributor.editor

value: Рущин Дмитрий Александрович

value: Rusin Dmitrij Aleksandrovic

dc.description.abstract

value: Аннотация на русском языке: В данной работе рассматриваются основные тенденции и перспективы развития китайско-гонконгских отношений в современных условиях, а также анализируются СМИ материкового Китая, Гонконга (Китая), России и других стран в контексте «одна страна, две системы». В нем анализируются текущие изменения в администрации Гонконга, в том числе события, влияющие на разработку принципов: «Одна страна - две системы». Анализ публикаций и описаний центральных и региональных СМИ в материковом Китае, Гонгконге и России. Обсуждаются соответствующие протесты в Гонконге и влияние средств массовой информации разных стран и международных организаций на решение проблемы в Гонконге. В основном анализируются публикации и статьи в иностранных изданиях. В нем раскрывается роль международных СМИ в различных странах в конфликте между власью Китая и представителями общественности Гонконга (Китай).

value: Аннотация на английском языке: This paper discusses the main trends and prospects for the development of Hong Kong relations in modern conditions, as well as analyzes the media of mainland China, Hong Kong (China), Russia and other countries in the context of "one country, two systems." It analyzes the current changes in the Hong Kong administration, including events affecting the development of the principles: "One country - two systems." Analysis of publications and descriptions of central and regional media in mainland China, Hong Kong and Russia. The relevant protests in Hong Kong and the impact of the media in different countries and international organizations on resolving the problem in Hong Kong are discussed. Mainly analyzes publications and articles in foreign publications. It reveals the role of international media in various countries in the conflict between China and the public in Hong Kong (China).

dc.subject

value: Гонконг

value: «одна страна — две системы»

value: СМИ

value: Hong Kong

value: “one country - two systems”

value: media

dc.title.alternative

value: Освещение проблемы специального административного района Гонконг в СМИ материкового Китая и России в контексте курса «Одна страна, две системы»

description: Article

format: Unknown

description: ReviewSV

size: 46 kB

description: ReviewSV


title: The role of social services’ organisational culture in preventing social workers’ burnout

dc.contributor.advisor

value: Денисова Юлия Валерьевна

value: Denisova Ulia Valerevna

dc.contributor.author

value: Ватолина Мария Алексеевна

value: Vatolina Maria Alekseevna

dc.contributor.editor

value: Самойлова Валентина Алексеевна

value: Samojlova Valentina Alekseevna

dc.description.abstract

value: Выпускная квалификационная работа «Роль организационной культуры социальных служб в профилактике эмоционального выгорания сотрудников социальной сферы» посвящена анализу организационной культуры учреждения как фактора эмоционального выгорания сотрудников. Выбранная тема актуальна для изучения, поскольку организационная культура представляет собой ресурс для профилактики эмоционального выгорания, риск которого особо высок у сотрудников социальной сферы, отличающейся высокой интенсивностью контактов. Работа состоит из введения, трёх глав и заключения. В первых двух главах рассмотрены теоретические аспекты организационной культуры и эмоционального выгорания, в третьей главе представлены результаты эмпирического исследования, проведённого на базе Комплексного центра социального обслуживания населения Центрального района Санкт-Петербурга. На основании экспертного интервью с руководителем учреждения и анкетного опроса сотрудников центра (кол-во респондентов 32 чел.) были выявлены организационные характеристики, которые позволили сделать вывод о типе организационной культуры, также был оценен уровень эмоционального выгорания сотрудников по методике К. Маслач. Исследование показало, что уровень эмоционального выгорания сотрудников в центре находится на низком уровне благодаря организационной культуре, включающей в себя такие характеристики как комфортные взаимоотношения администрации и подчинённых и сотрудников между собой, внимание друг к другу и ощущение единства в организации – такой тип культуры в классификации Г. Хофстеде называется «феминный». По результатам исследования даны рекомендации, касающиеся организационных условий, которые могут помочь в профилактике эмоционального выгорания. При написании выпускной квалификационной работы использованы книги и научные статьи на русском и английском языках – всего 53 источника. В Приложении представлены анкеты, гайд и транскрипт экспертного интервью.

value: The graduation qualifying work “The role of the organizational culture of social services in the prevention of emotional burnout of social workers” is devoted to the analysis of the organizational culture of the institution as a factor in the emotional burnout of employees. The selected topic is relevant for study, since organizational culture is a resource for the prevention of emotional burnout, the risk of which is especially high among social workers, characterized by a high intensity of contacts. The work consists of introduction, three chapters and conclusion. The first two chapters discuss the theoretical aspects of organizational culture and emotional burnout, the third chapter presents the results of an empirical study conducted on the basis of the Integrated Center for Social Services of the Population of the Central District of St. Petersburg. Based on an expert interview with the head of the institution and a questionnaire among the center’s employees (number of respondents 32 people), organizational characteristics were identified that made it possible to draw a conclusion about the type of organizational culture, and the level of emotional burnout of employees was evaluated according to the method of K. Maslach. The study showed that the level of emotional burnout of employees in the center is low due to the organizational culture, which includes such characteristics as comfortable relations between the administration and subordinates and employees among themselves, attention to each other and a sense of unity in the organization - this is the type of culture in classification G. Hofstede is called "feminine". Based on the results of the study, recommendations are given regarding organizational conditions that can help prevent emotional burnout. When writing the final qualifying work used books and scientific articles in Russian and English - a total of 53 sources. The Appendix contains questionnaires, a guide and a transcript of expert interviews.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: организационная культура

value: эмоциональное выгорание

value: учреждение социального обслуживания

value: профессиональный стресс

value: organizational culture

value: burnout

value: social service institution

value: occupational stress

dc.title

description: Article


title: Development of digital business transformation strategy based on the analysis of the components of its internal environment

dc.contributor.advisor

value: Ценжарик Мария Казимировна

value: Cenzarik Maria Kazimirovna

dc.contributor.author

value: Барабаш Андрей Андреевич

value: Barabas Andrej Andreevic

dc.contributor.editor

value: Молчанов Николай Николаевич

value: Molcanov Nikolaj Nikolaevic

dc.description.abstract

value:
Работа посвящена разработке подхода к формированию стратегии цифровой трансформации организации на основе анализа компонентов модели его внутренней среды. В работе установлено, что цифровая трансформация на основе модернизации компонентов внутренней среды позволяет создавать гибкую структуру и обеспечивать долгосрочное выживание организации, в отличии от модернизации исключительно бизнес-модели.
Разработка модели основывается на анализе существующих теоретических моделей внутренней среды организации. Для элементов разработанной модели приведены теоретические рекомендации по их модернизации на основе современных представлений ученых-экономистов и профессиональных консультантов о цифровой трансформации.
Разработанная модель применена для отдела трансфертного ценообразования ООО «ПрайсвотерхаусКуперс Консультирование». Для характеристики и анализа компонентов внутренней среды проведены интервью с руководителями отдела, составлен PEST-анализ, а также проведен опрос сотрудников в формате анкетирования. По итогам анализа компонентов составлены рекомендации по разработке стратегии цифровой трансформации отдела трансфертного ценообразования ООО «ПрайсвотерхаусКуперс Консультирование» с расчетом краткосрочных экономических эффектов от ее реализации.

value:
The Graduation qualification work is devoted to make an approach to the development of a digital transformation strategy for an organization based on the analysis of the components of the model of its internal environment. It is defined that digital transformation based on the modernization of the components of the internal environment allows you to create a flexible structure and ensure the long-term survival of the organization, in contrast to the modernization of a business model only.
Development of the approach is based on an analysis of existing theoretical models of the organization’s internal environment. For the elements of proposed model, theoretical recommendations are given for their modernization on the basis of modern ideas of scientific economists and professional consultants working on digital transformation.
Proposed model was applied to the transfer pricing department of PricewaterhouseCoopers Consulting LLC. To characterize and analyze the components of the internal environment, interviews were conducted with the heads of the department, a PEST analysis was compiled, and a survey of employees was conducted in a questionnaire format. Based on the analysis of the components, recommendations were made on the development of a digital transformation strategy for the transfer pricing department of PricewaterhouseCoopers Consulting LLC with the calculation of short-term economic effects from its implementation.

dc.subject

value: Цифровая трансформация

value: Цифровая экономика

value: Стратегия

value: Модель фирмы

value: Digital Transformation

value: Digital Economy

value: Strategy

value: Firm Model

dc.title.alternative

value: Разработка стратегии цифровой трансформации бизнеса на основе анализа компонентов его внутренней среды

description: Article

description: ReviewSV


title: Models for national financial systems

dc.contributor.advisor

value: Терентьева Татьяна Олеговна

value: Terenteva Tatana Olegovna

dc.contributor.author

value: Юн Ирина Феликсовна

value: Un Irina Feliksovna

dc.contributor.editor

value: Львова Надежда Алексеевна

value: Lvova Nadezda Alekseevna

dc.description.abstract

value:
Работа посвящена анализу моделей национальных финансовых систем, который позволяет выявить перспективы развития финансового сектора и его целевые ориентиры в долгосрочной перспективе. Актуальность данной тематики обусловлена тем фактом, что в современном мире функционирование финансовых систем является одним из факторов, обеспечивающих качественное состояние всей экономики.
Цель выпускной квалификационной работы: систематизировать научные представления о моделях национальных финансовых систем, выявив особенности, проблемы и перспективы финансового развития Российской Федерации. В работе были проанализированы и систематизированы основные аспекты характеристики национальных финансовых систем: сущность (финансовая система – это совокупность системно связанных элементов, непосредственно участвующих в финансовой деятельности и способствующих её осуществлению посредством выполнения ими своих функций), элементы (финансовые рынки, финансовые институты и финансовые инструменты), функции, характер влияния развития финансового сектора на экономический рост, классификации, направления и методики оценки, проблемы применения существующих методик.
В целях исследования модель национальных финансовых систем определена как исторически сложившаяся система взаимосвязанных характеристик финансовых рынков и финансовых институтов, отражающих уровень их финансового развития, а также позволяющих выявить закономерности и перспективы дальнейшего развития данных финансовых систем. Применение кластерного анализа на основе количественных показателей за 2007-2017 гг. для классификации национальных финансовых систем позволило определить четыре кластера, формирующих основные модели национальных финансовых систем. Анализ российской модели национальной финансовой системы в рамках общей модели «Неустойчивые» позволил определить основные перспективы ее развития: модернизация внутренних систем контроля финансового сектора, повышение роли внутреннего фондового рынка, стимулирование деятельности небанковских институтов, а также повышение уровня защиты инвесторов.

value:
The study focuses on the analysis of models of national financial systems, which allows us to identify development prospects of the financial sector and its targets in the long term. The relevance of this topic is due to the fact that in the modern world the functioning of the financial systems is one of the factors ensuring the quality state of the entire economy.
The purpose of the final qualification paper: to systematize scientific ideas about the models of national financial systems, revealing the features, problems and prospects of financial development of the Russian Federation. Main aspects of the characteristics of national financial systems were analysed and systematized in the paper: the essence (financial system is a set of systemically related elements that are directly involved in financial activity and contribute to its implementation through the performance of their functions), elements (financial markets, financial institutions and financial instruments), functions, the nature of the influence of the development of the financial sector on economic growth, classifications, directions and methods of assessment, the problems of the existing techniques.
For research purposes, the model of national financial systems is defined as a historically developed system of interrelated characteristics of financial markets and financial institutions, reflecting the level of their financial development, as well as revealing patterns and prospects for the further development of these financial systems. Due to the application of cluster analysis based on quantitative indicators for 2007-2017 to classify national financial systems, it was possible to identify four clusters that form the main models of national financial systems. The analysis of the Russian model of the national financial system within the framework of the “Unstable” general model made it possible to determine the main prospects for its development: modernization of internal control systems of the financial sector, increasing the role of the domestic stock market, stimulating the activities of non-banking institutions, and increasing the level of investor protection.

dc.subject

value: Финансовая система

value: модели национальных финансовых систем

value: кластерный анализ

value: сравнительная оценка финансового развития

value: финансовая система России

value: The financial system

value: models of national financial systems

value: cluster analysis

value: a comparative assessment of financial development

value: the financial system of Russia

dc.title

value: Models for national financial systems

value: Модели национальных финансовых систем

description: Article

description: ReviewSV


title: Tools and directions of individual investments

dc.contributor.advisor

value: Кашурин Михаил Александрович

value: Kasurin Mihail Aleksandrovic

dc.contributor.author

value: Слободенюк Дарья Дмитриевна

value: Slobodenuk Dara Dmitrievna

dc.contributor.editor

value: Казанский Александр Вячеславович

value: Kazanskij Aleksandr Vaceslavovic

dc.description.abstract

value:
Привлечение денежных средств частных лиц для целей инвестирования в России в условиях экономической нестабильности является актуальной проблемой. Финансовый рынок создает механизмы для привлечения сбережений населения, в то время как учреждения финансового рынка должны обеспечивать определенные условия, которые отвечают требованиям владельцев капитала и личных сбережений с точки зрения предоставления гарантий сохранности средств и обеспечения прибыльности.
Очевидное сокращение свободных денежных средств привело к минимизации инвестиционной активности населения. В то же время политика Банка России по сдерживанию инфляции не способствует возрождению интереса к инвестициям среди населения. Однако на фоне сложившихся неблагоприятных рыночных условий и в ситуации политической неопределенности наблюдаются и благоприятные тенденции. Очевидно, у некоторых людей есть свободные финансовые ресурсы, что в большинстве случаев побуждает их выходить на инвестиционный рынок. Стремительный рост интереса к фондовому рынку во многом объясняется продолжающейся программой налогового стимулирования, а также активным развитием цифровых технологий и услуг. Увеличению активности также способствовало снижение процентных ставок по банковским депозитам.
Задача частного инвестора состоит в нахождении лучшего варианта максимизации прибыли или минимизации риска. В представленной выпускной квалификационной работе были раскрыто определение частого инвестора; проведен анализ правовых основ деятельности финансовых учреждений, непосредственно связанных с инвестиционными инструментами и направлениями; описаны существующие инструменты и направления и факторы их потенциального роста; рассмотрены конъюнктурные характеристики российского рынка капиталовложений и современные тенденции и специфика инвестиционного поведения российских индивидуальных инвесторов; выявлены существующие проблемы в сфере частных инвестиций, которые тормозят процесс вложения физическими лицами своих сбережений в различные инвестиционные продукты, также рассмотрены предпосылки, возможно выступающие как сдерживающий фактор инвестирования; сформирован некоторый наиболее актуальный и доходный набор инвестиционных услуг; изучены модели портфельной оптимизации и методы расчета доходности, риска и ликвидности ценных бумаг; по итогам выполнения практической части исследовательской работы представлен оптимальный портфель частного инвестора.

value:
Attracting funds from individuals for investment in Russia in the face of economic instability is an urgent problem. The financial market creates mechanisms to attract people's savings, while financial market institutions must provide certain conditions that meet the requirements of capital owners and personal savings in terms of providing guarantees of the safety of funds and ensuring profitability.
The obvious reduction in free cash has led to minimization of investment activity of the population. At the same time, the Bank of Russia policy to curb inflation does not contribute to a revival of interest in investment among the population. However, against the backdrop of prevailing adverse market conditions and in a situation of political uncertainty, favorable trends are also observed. Certainly, some people have free financial resources, which in most cases encourages them to enter the investment market. The rapid growth of interest in the stock market is largely due to the ongoing tax incentive program, as well as the active development of digital technologies and services. An increase in activity was also facilitated by a decrease in interest rates on bank deposits.
The task of a private investor is to find the best option to maximize profits or minimize risk. In the presented final qualification work, the definition of a frequent investor was disclosed; аn analysis of the legal foundations of the activities of financial institutions directly related to investment instruments and directions was made; existing tools and directions and factors of their potential growth were described; the market characteristics of the Russian capital investment market and current trends, as well as the specifics of the investment behavior of Russian individual investors, were examined; the existing problems in the field of private investment that impede the process of people investing their savings in various investment products were identified; prerequisites that may serve as a deterrent to investment were also considered; some of the most relevant and profitable set of investment services was formed; portfolio optimization models and methods for calculating the profitability, risk and liquidity of securities were studied; based on the results of the practical part of the research, the optimal portfolio of a private investor was presented.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: Физические лица

value: частные инвесторы

value: сбережения

value: инвестиции

value: инвестиционные инструменты

value: банковский вклад

value: индивидуальный инвестиционный счет

value: ПИФ

value: ETF

value: акции

value: облигации

value: структурные продукты

value: инвестиционное страхование

value: накопительное страхование

value: портфельная оптимизация

value: диверсификация

value: доходность

value: риск

value: ликвидность

value: Individuals

value: private investors

value: savings

value: investments

value: investment instruments

value: bank deposit

value: individual investment account

value: mutual funds

value: ETFs

value: stocks

value: bonds

value: structural products

value: investment insurance

value: cumulative insurance

value: portfolio optimization

value: diversification

value: profitability

value: risk

value: liquidity

dc.title.alternative

value: Инструменты и направления инвестиций физических лиц

description: Article

description: ReviewSV

description: ReviewSV


title: Business culture development at different stages of a company’s life cycle

dc.contributor.advisor

value: Поляков Николай Александрович

value: Polakov Nikolaj Aleksandrovic

dc.contributor.author

value: Дорошкова Дарья Александровна

value: Doroskova Dara Aleksandrovna

dc.contributor.editor

value: Зябриков Владимир Васильевич

value: Zabrikov Vladimir Vasilevic

dc.description.abstract

value:
Работа включает 62 страницы текста, на которых размещены 13 таблиц, 10 рисунков, 6 приложений; при написании были использованы 54 источника литературы.
Объект исследования: современная фирма в ее динамке.
Предмет: методы исследования и формирования деловой культуры фирмы и связи типа деловой культуры и стадии жизненного цикла.
Актуальность выбранной темы заключается в том, что эффективное формирование деловой культуры – важное условие устойчивого развития фирмы по оптимальной траектории жизненного цикла.
Во введении поставлена цель - разработка метода идентификации стадии жизненного цикла фирмы и формировании мер по изменению деловой культуры, а также определены задачи исследования.
Первая глава посвящена изучению внутренней среды фирмы: автором была дополнена модель изменения критериев эффективности в течение жизненного цикла организации К. Камерон и Р. Куинн, что позволило точно согласовать стадии жизненного цикла и типологию культуры по Камерон-Куинну; обосновано доминирование не одного, а двух неантагонистичных типов деловой культуры.
Во второй главе проанализированы наиболее распространенные методики диагностики деловой культуры, выявлена их идентичность, а также обозначены основные преимущества и недостатки. На основе этого автором предложена интегративная модель идентификации стадии жизненного цикла фирмы, выгодно отличающаяся от существующих.
Третья глава содержит методы формирования деловой культуры, основными из которых являются формирование власти и выбор стиля лидерства. Автором выполнена интеграция теории жизненного цикла Херси-Бланшара и классификации  типов власти Френча-Рейвена в соответствии с единой типологией деловой культуры. Определен состав внутренней среды фирмы в соответствии с моделью «PEST-атом» для каждого типа культуры с целью ее гармонизации. Выявлено, что цифровизация бизнес-процессов может быть инструментом формирования культуры адхократического типа.
В четвертой главе произведена апробация разработанной интегративной модели идентификации стадии жизненного цикла на четырех подразделениях ООО «Максидом» и сделан вывод о нахождении фирмы на стадии зрелости. Сформированы рекомендации по управлению деловой культурой для перехода на оптимальную траекторию ЖЦ. Меры делятся на два направления: политика дебюрократизации и усиление культуры адхократического типа.
Практическая значимость полученных в рамках исследования результатов состоит в появлении удобной для применения усовершенствованной модели исследования деловой культуры, вбирающей в себя передовые достижения современной теории деловой культуры и позволяющей идентифицировать стадию жизненного цикла, а также сформулировать предложения по управлению устойчивым развитием фирмы.

value:
The work includes 62 pages of text, which contain 13 tables, 10 figures, 6 applications; 54 sources of literature were used.
Object of research: a modern company in its dynamics.
Subject of research: Methods of study and formation of the firm’s business culture and the type of connection between business culture and life cycle stage.
The relevance of the chosen theme is that the effective formation of business culture - an essential condition for sustainable development of the company on the optimal trajectory of the life cycle.
In the introduction, the goal and tasks of the study are set. The goal is to develop a methodology for identifying the stage of the firm’s life cycle and formulating measures to change the business culture.
The first chapter is devoted to the study of the internal environment of the company: the author supplemented the model of changing performance criteria during the organization’s life cycle K. Cameron and R. Quinn, which made it possible to precisely coordinate the stages of the life cycle and the typology of culture according to Cameron-Quinn; also the author substantiates the dominance of not one, but two non-antagonistic types of business culture.
The second chapter contains an analysis of the most common methods of diagnosing a business culture and indicates the main advantages and disadvantages. Based on this, the author proposed an integrative model for identifying the stages of a company’s life cycle.
The third chapter presents methods of forming a business culture, the main of which are the formation of power and the choice of leadership style. The author integrates the life cycle theory by P. Hersey and K. Blanchard and classification of power basis of French J.R.P. and Raven D. in accordance with the typology of business culture. The composition of the internal environment of the company is determined in accordance with the "PEST-atom" model for each type of culture in order to harmonize it. It was revealed that the digitalization of business processes can be an instrument for the formation of an adhocratic-type culture.
The practical significance of research results consists in the appearance of an improved business culture research methodology that is convenient for use, incorporating the advanced achievements of the modern theory of business culture and allowing to identify the stage of the life cycle, as well as formulate proposals for managing the sustainable development of the company.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: типология деловой культуры

value: определение стадии жизненного цикла

value: устойчивое развитие фирмы

value: диагностика деловой культуры

value: внутренняя среда фирмы

value: формирование деловой культуры

value: цифровая трансформация.

value: typology of business culture

value: identification company’s life cycle stage

value: sustainable company development

value: diagnostics of business culture

value: firm's internal environment

value: formation of business culture

value: digital transformation

dc.title

value: Формирование деловой культуры на разных стадиях жизненного цикла фирмы

description: Article

description: ReviewSV

size: 39 kB


title: Features of comprehensive financial planning for project commercialisation innovations

dc.contributor.advisor

value: Ценжарик Мария Казимировна

value: Cenzarik Maria Kazimirovna

dc.contributor.author

value: Смирнова Анастасия Михайловна

value: Smirnova Anastasia Mihajlovna

dc.contributor.editor

value: Лукашов Николай Владимирович

value: Lukasov Nikolaj Vladimirovic

dc.description.abstract

value: В рассматриваемой выпускной квалификационной работе выявлена необходимость инвестиционного планирования инновационных проектов. Инвестиционное проектирование выступает не просто планом развития проекта, но и определяет целесообразность реализации идеи.  В первой главе были рассмотрены основные теоретические аспекты инновационного проекта, бизнес-планирования и инвестиционного проектирования, а также выделены и проанализированы ключевые особенности финансового планирования инновационных проектов. В процессе исследования выявлены две проблемы, которые усложняют и влияют на процесс проектирования на каждой из стадии – это зависимость от технологии и недостаток информации. Во второй главе автор сделал акцент на методах управления проектными рисками, поскольку высокий уровень неопределённости и рисков являются характерными для планирования новшеств. Проведенный в ходе работы критериальный сравнительный анализ методов учета рисков позволил выбрать наиболее подходящие подходы для работы с инновационными проектами. Полученные в теоретической части выводы были апробированы на конкретном примере, путем составления полного финансового плана проекта, ориентированного на производство компактного электронного устройства для диабетиков. При этом полученные результаты имеют как теоретическую, так и практическую значимость.

value: In the considered final qualification work, the need for investment planning of innovative projects is identified. Investment design is not just a project development plan, but also determines the feasibility of implementing the idea. The first chapter examined the main theoretical aspects of the innovation project, business planning and investment design, and highlighted and analyzed the key features of the financial planning of innovation projects. During the study, two problems were identified that complicate and affect the design process at each stage - this is technology dependence and lack of information. In the second chapter, the author emphasized methods for managing project risks, since a high level of uncertainty and risks are characteristic of innovation planning. The criteria-based comparative analysis of risk accounting methods carried out during the work made it possible to choose the most suitable approaches for working with innovative projects. The conclusions obtained in the theoretical part were tested on a specific example, by drawing up a complete financial plan for the project, focused on the production of a compact electronic device for diabetics. Moreover, the results obtained are of both theoretical and practical significance.

dc.subject

value: Инновации

value: инновационный проект

value: инновационное проектирование

value: управление рисками

value: финансовый план

value: ставка дисконтирования

value: денежный поток

value: Innovation

value: innovative project

value: innovative design

value: risk management

value: financial plan

value: discount rate

value: cash flow

dc.title.alternative

value: Особенности построения полного финансового плана проектов коммерциализации новшеств

description: Article

description: ReviewSV


title: Analysis of Russian sharing economy business models

dc.contributor.advisor

value: Артемова Диана Игоревна

value: Artemova Diana Igorevna

dc.contributor.author

value: Бельденинова Анастасия Михайловна

value: Beldeninova Anastasia Mihajlovna

dc.contributor.editor

value: Смирнов Сергей Анатольевич

value: Smirnov Sergej Anatolevic

dc.description.abstract

value:
Выпускная квалификационная работа бакалавра Бельдениновой А.М.  «Исследование российских шеринговых бизнес-моделей», выполненная под руководством доцента Кафедры экономики предприятия и предпринимательства, к.э.н. Смирнова С.А., представляет собой анализ бизнес-моделей, построенных на принципах sharing-economy в России и в мире, положительных эффектов, которые они несут, а также значимости для дальнейшего Устойчивого развития мира (устойчивая ценность бизнес-моделей). Теоретико-методологической основой данной работы являлись российские и зарубежные исследования, статистические данные, а также метод анализа иерархий.
Актуальность данной работы подкрепляется распространенностью и популярностью во всем мире шеринговой экономики, представляющей собой современную бизнес-моделей, предполагающую новые, усовершенствованные формы экономических отношений между компаниями, пользователями, клиентами.
Теоретическая значимость работы заключается в дополнении ключевых определений модели шеринг-экономики и смежных моделей, таких как экономика совместного потребления, экономика участия и др. В работе были проанализированы основные драйверы развития и принципы шеринга, а также спроектирован фреймворк бизнес-модели для рынков Р2Р, В2Р, В2С, В2В. Что касается российского рынка шеринга, была представлена подробная классификация направлений шеринга, краткий анализ их деятельности в России, а также были выделены основные проблемные аспекты организации шеринга.
Практическая ценность работы заключается в анализе конкретных экологических, экономических и социальных эффектов, которые возникают в российской шеринговой экономике, а также разработки модели оценки Устойчивой ценности бизнес-модели, с помощью которой можно выделить те направления шеринга, которые наиболее полно отвечают требованиям Устойчивого развития. Итоговый балл Устойчивой ценности каждого исследуемого направления шеринга в России был рассчитан с помощью метода анализа иерархий (метода Саати) и анализа опроса пользователей шеринговых платформ. По результатам расчёта были выделены наиболее перспективные направления шеринга в России, которые станут в ближайшем будущем основными драйверами развития «Устойчивой экономики», то есть экономики, направленной на долгосрочную стабильность, справедливость и удовлетворение потребностей без угроз дальнейшему существованию. Также были выделены «проблемные» направления шеринга, которые нуждаются в поддержке государства и предпринимателей.
Структура данной работы: данное исследование состоит из введения, трёх глав и заключения. К основному тексту прилагается список использованной литературы (107 наименования) и 12 приложений. Объём работы составляет 85 стр (без учета Приложений).

value:
The bachelor graduation work “Study of Russian sharing business models”, carried out under the guidance of associate professor of the Department of Enterprise Economics and Entrepreneurship, Ph.D. Smirnov S.A., is an analysis of business models built on the principles of sharing-economy, an analysis of the positive and negative effects that they bring, as well as the significance for the further Sustainable development of the world (sustainable value of business models). The theoretical and methodological basis of this work is Russian and foreign studies, statistical data and the method for analyzing hierarchies.
The relevance of this work is supported by the popularity of the sharing economy around the world. It is a modern business model that involves improved forms of economic relations between companies, customers and users.
The theoretical significance of the work is to complete the key definitions of the sharing economy model and related models, such as the collaborative consumption, economics of participation, etc. The main drivers of development and sharing principles were analyzed in the work. The business model framework was designed for the P2P, B2P, B2C, B2B markets. As for the Russian market of sharing, a detailed classification of the directions of sharing was presented, as well as a brief analysis of their activities in Russia. Moreover the main problematic aspects of the organization of sharing were highlighted.
The practical value of the work is the analysis of specific environmental, economic and social effects that arise in the Russian sharing economy, as well as the development of a model for assessing the Sustainable value of a business model, with the help of which it is possible to identify those areas of sharing that most fully meet the requirements of Sustainable Development. The final score of the Sustainable Value of each of the studied directions of sharing in Russia was calculated using the method of hierarchy analysis (Saati method) and analysis of a survey of users of sharing platforms. Based on the results of the calculation, the most promising areas of sharing in Russia were identified, which in the near future will become the main drivers for the development of a Sustainable Economy (an economy aimed at long-term stability, justice and meeting needs without threatening continued existence). Also,we identified “problematic” areas of sharing that need the support of the state and entrepreneurs.
The structure of this work: this study consists of an introduction, three chapters and a conclusion. A list of references (107 titles) and 12 appendices is attached to the main text. The volume of work is 85 pages (excluding Applications).

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: шеринг

value: шеринговая экономика

value: экономика совместного потребления

value: экономика участия

value: доступ к платформе

value: фреймворк для шеринга

value: анализ шеринговых бизнес-моделей в России

value: эффекты шеринга

value: устойчивая ценность бизнес-моделей

value: устойчивая ценность шеринга

value: sharing business models

value: collaborative consumption

value: economics of participation

value: effects of sharing economy in Russia

value: the business model framework

value: sustainable value of sharing-economy

dc.title

value: Исследование Российских шеринговых бизнес-моделей

description: Article

description: ReviewSV


title: Value creation and customer retention in the market of the engineering services

dc.contributor.advisor

value: Давыденко Елена Анатольевна

value: Davydenko Elena Anatolevna

dc.contributor.author

value: Шацкова Анастасия Александровна

value: Sackova Anastasia Aleksandrovna

dc.contributor.editor

value: Муравьева Оксана Сергеевна

value: Muraveva Oksana Sergeevna

dc.description.abstract

value: Выпускная квалификационная работа посвящена исследованию стратегии геодезической компании по созданию ценности потребителя и его удержанию, а также разработке на основании проведенного анализа рекомендаций для административного отдела организации в целях оптимизации работы с каждым из наиболее рентабельных потребительских сегментов. В работе выявлена сущность понятий: «маркетинг взаимоотношений», «инжиниринг», «потребитель» и «клиентоориентированность». Определено значение долгосрочной ценности потребителя, а также применимость на практике данной категории. Выявлены маркетинговые особенности в работе с потребителем инжиниринговых услуг. Рассчитаны и проанализированы показатели лояльности и удовлетворенности клиента, что в совокупности превращает расчет отдельного параметра CLV в комплексный анализ определения «статуса» потребителя для компании.

value: The final qualification work is devoted to the study of the geodetic company's strategy for creating consumer value and its retention, as well as the development of recommendations for the administrative department of the organization based on the analysis to optimize work with each of the most profitable consumer segments. The essence of the concepts: "relationship marketing", "engineering", "consumer" and "customer focus" is revealed. The value of the long-term value of the consumer is determined, as well as the applicability in the practice of this category. Identified marketing features in working with the consumer of engineering services. The NPS and customer satisfaction indicators are calculated and analyzed, which together turns the calculation of a separate CLV parameter into a comprehensive analysis of determining the “status” of the consumer for the company.

dc.subject

value: CLV

value: создание ценности потребителя

value: маркетинг взаимоотношений

value: инжиниринг

value: геодезические работы

value: стратегия удержания потребителя

value: клиентоориентированность

value: потребительская лояльность

value: потребительская удовлетворенность.

value: customer value creation

value: relationship marketing

value: engineering

value: geodesic surveys

value: customer retention strategy

value: customer focus

value: NPS

value: customer satisfaction.

dc.title.alternative

value: Создание ценности и удержание потребителей на рынке инжиниринговых услуг

description: Article

description: ReviewSV


title: Valuation of the HR-brand of a Russian company

dc.contributor.advisor

value: Крылова Юлия Владимировна

value: Krylova Ulia Vladimirovna

dc.contributor.author

value: Ушанова Анна Сергеевна

value: Usanova Anna Sergeevna

dc.contributor.editor

value: Молчанов Николай Николаевич

value: Molcanov Nikolaj Nikolaevic

dc.description.abstract

value:
Одним из необходимых условий успешного существования любой организации является постоянное присутствие в компании квалифицированных кадров, которые могут обеспечить ее конкурентоспособность.
Постиндустриальное общество выделяет информацию в качестве основы экономики. Машины и оборудование довольно быстро подвергаются износу, а технологии подлежат копированию. Только человеческий капитал со своим уникальным набором знаний и умений способен стать ценным активом. Люди способны быстро адаптироваться к изменению технологий на рынке, а их знания и профессиональные компетенции практически защищены от копирования. Однако на данный момент наблюдается нехватка опытных и квалифицированных кадров. Речь идет не только о менеджерах высшего звена, а в большей мере о рядовых сотрудниках. Ситуация обостряется из-за отсутствия необходимого образования у соискателей, а также во многом из-за последствий демографической ямы 90-х годов. В ситуации, когда рабочих мест становится больше, чем потенциальных сотрудников, решающую роль сможет сыграть HR-бренд. При этом значительная часть отечественных работодателей считает вложения в данный вектор развития бизнеса нецелесообразными, так как экономический эффект от их реализации малозаметен.
Таким образом, целью данной выпускной квалификационной работы является разработка алгоритма оценки эффективности процесса построения бренда работодателя. Для достижения указанной цели потребуется выполнить следующие задачи:

1.	Определить понятие HR-бренда;
2.	Рассмотреть ключевые этапы процесса брендинга работодателя;
3.	Обосновать важность развития имиджа работодателя через определение и классификацию выгод, предоставляемых HR-брендом;
4.	Проанализировать существующие подходы к оценке HR-бренда;
5.	Составить алгоритм оценки экономической эффективности имиджа работодателя.
В первой главе настоящей работы было определено понятие HR-бренда, рассмотрены его основные этапы, выявлены и классифицированы основные выгоды, предоставляемые HR-брендом. Во второй главе были проанализированы существующие подходы к оценке имиджа работодателя и составлен авторский алгоритм оценки HR-бренда. В третьей главе настоящей работы авторский алгоритм был применен на практике. Расчеты, проведенные в ходе исследования, показали, что вложение средств в брендинг работодателя является рентабельным.

value:
One of the necessary conditions is the constant presence of qualified personnel in the company.
Post-industrial society set out the information as the basis of the economy. Machines and equipment wear out quite quickly. It can become a valuable asset. People can quickly adapt to changed technologies in the market, their knowledge and professional skills are practically protected from copying. However, at the moment there is a shortage of experienced and qualified personnel. This is not only about top managers, but more about the ranks of employees. The situation is aggravated due to the lack of necessary education among applicants, and also largely due to the consequences of the demographic situation of the 90s. The HR brand decides that there are more jobs than potential employees. The reason for this is that the economic effect of their implementation is not noticeable.
Thus, the goal of this final qualification work is to develop an algorithm for assessing the effectiveness of the process of creating an employer brand. Perform the following tasks:
1. Define the concept of HR-brand;
2. Consider specific stages of the employer branding process;
3. To justify the level of development of the employer through the definition and classification of benefits, HR-brand;
4. To analyze the existing approaches to the assessment of HR-brand;
5. Create an algorithm for assessing the economic efficiency of the image of the employer.
In the first chapter of this work, the concept of an HR brand was defined, its main stages were considered, the main benefits provided by an HR brand were identified and classified. In the second chapter, existing approaches to assessing the image of the employer were analyzed and the author’s algorithm for evaluating the HR brand was compiled. In the third chapter of the present work, the author's algorithm was applied in practice. The calculations made during the study showed that investing in the branding of the employer is profitable.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: HR-бренд

value: бренд работодателя

value: имидж работодателя

value: брендинг

value: рынок труда

value: конкурентоспособность компании

value: привлечение сотрудников

value: оценка эффективности

value: HR-brand

value: employer brand

value: employer image

value: branding

value: labor market

value: company competitiveness

value: employee engagement

value: performance evaluation

dc.title

value: Оценка HR-бренда российской компании

description: Article

description: ReviewSV


title: Banking supervision and banking regulation in the Russian Federation

dc.contributor.advisor

value: Авдеева Евгения Ренатовна

value: Avdeeva Evgenia Renatovna

dc.contributor.author

value: Деветьярова Дарья Эдуардовна

value: Devetarova Dara Eduardovna

dc.contributor.editor

value: Казанский Александр Вячеславович

value: Kazanskij Aleksandr Vaceslavovic

dc.description.abstract

value:
Тема выпускной квалификационной работы: «Банковское регулирование и банковский надзор в Российской Федерации». Выпускная квалификационная работа состоит из: введения; трёх глав, включающих параграфы; заключения и списка использованной литературы.
Во введении обоснована необходимость мер регулирования и контроля за деятельностью коммерческих банков и, соответственно, актуальность исследования их эффективности; представлены цель и задачи исследовательской работы, а также выделены объект и предмет исследования.
В первой главе была проанализирована законодательная база с целью выявления различий в понятиях «регулирование» и «надзор» в банковском секторе РФ; рассмотрены различные классификации методов и инструментов банковского регулирования и надзора, а также выявлены их основные достоинства и недостатки. Кроме того, были выявлены основные аспекты функционирования Банка России в части регулирования и надзора и проанализирована модель, согласно которой осуществляется банковский надзор в РФ.
Во второй главе были рассмотрены актуальные тенденции в осуществлении регулирования и надзора на территории РФ, в частности, конвергенция с международными стандартами Базель III и основные результаты их внедрения в российскую практику; рассмотрены тенденции на кредитном рынке в части регулирования полной стоимости кредитования и показателя долговой нагрузки со стороны Банка России; проанализировано действующее законодательство в сфере ПОД/ФТ и выявлены «слабые места» в нем.
Третья глава содержит практические аспекты исследования, в частности, был проанализирован акт комплексной проверки кредитной организации; выявлены положительные и отрицательные тенденции в надзорном реагировании со стороны Банка России, а также автором предложены рекомендации по совершенствованию и более эффективному осуществлению регулирующих и надзорных функций на территории РФ.
В заключении указаны основные выводы, сделанные по результатам исследовательской работы.
Общий объем работы – 69 страниц.

value:
The theme of that final qualification work: “Banking regulation and banking supervision in the Russian Federation”. Final qualification work consists of: introduction; three chapters, including paragraphs; conclusions and references.
The Introduction shows the need for regulation and control over the activities of commercial banks and, accordingly, the relevance of this research paper; it presents the main aim and objectives as well as highlights the object and the subject of this paper.
The first chapter includes analysis of the legislative framework to distinguish the terms “regulation” and “supervision” in the banking sector of the Russian Federation; it presents different classifications of methods and tools of banking regulation and supervision and reveals their main advantages and disadvantages. In addition, the main aspects of the functioning of the Bank of Russia from the perspective of regulation and supervision were identified.
The second chapter represents current trends in regulation and supervision in the Russian Federation, in particular, convergence with Basel III standards and the main results of their application in our country; reviews main trends in the credit market; contains the analysis of the current legislation in the field of AML / CFT and “weaknesses” in it.
The third chapter contains practical aspects of the research work, in particular, the act of check of credit organization was analyzed; recommendations on improving the effectiveness of banking regulation and supervision in the Russian Federation were also suggested by the author.
In Conclusions the main results of this research paper were indicated.
The total amount of this paper is 69 pages.

dc.subject

value: банковское регулирование

value: банковский надзор

value: банковская система РФ

value: Банк России

value: проверки кредитных организаций

value: banking regulation

value: banking supervision

value: the banking system of the Russian Federation

value: Bank of Russia

value: checks of credit organizations

dc.title.alternative

value: Банковский надзор и банковское регулирование в Российской Федерации

description: Article

description: ReviewSV


title: Comparative analysis of the concept of biopolitics in the political philosophy of M. Foucault, G. Agamben, A. Negri

dc.contributor.advisor

value: Зиновьев Андрей Олегович

value: Zinovev Andrej Olegovic

dc.contributor.author

value: Сигарев Иван Сергеевич

value: Sigarev Ivan Sergeevic

dc.contributor.editor

value: Полякова Наталья Валерьевна

value: Polakova Natala Valerevna

dc.description.abstract

value:
Выпускная квалификационная работа на тему: «Сравнительный анализ концепций биополитики в политической философии М. Фуко, Дж. Агамбена и А. Негри».
Автор: Сигарев Иван Сергеевич, студент 4 курса факультета политологии СПбГУ.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованных источников.
Во введении раскрывается актуальность выбранной темы, определяются объект и предмет исследования, цель работы и исследовательские задачи. Кроме того, введение содержит информацию о методологии и методах, применявшихся в процессе создания работы, а также включает в себя краткий обзор литературы, характеризующей степень разработанности темы исследования.
Первая глава носит теоретический характер, состоит из двух параграфов. В первом параграфе рассматриваются исторические предпосылки и теоретико-методологические основания концепта «биополитика». Помимо этого, в этой части работы особое внимание уделено анализу концепции биополитики Г.Челлена. Второй параграф первой главы посвящен изучению концептов биополитики и биовласти в контексте политической философии М.Фуко.
Вторая глава данной работы посвящена анализу концепций биополитики в постфукианский период развития политической философии. Глава состоит из 3 параграфов, в первом из которых приводятся взгляды Дж.Агамбена на концепцию биополитики. Второй параграф посвящён анализу онтологизации биополитики в работах А.Негри. В третьем параграфе проведён сравнительный анализ биополитических концепций М.Фуко, Дж.Агамбена и А.Негри.
В заключении обобщается проделанная работа, формулируются выводы о сущности концепта биополитики и проблемам использования данного концепта в контексте современных социально-политических проблем.
Работа содержит 80 страниц машинописного текста. Для написания было использовано 106 библиографических источников.

value:
The final thesis on the topic: «The comparative analysis of the biopolitic’s concepts in the political philosophy of M. Foucault, J. Agamben and A. Negri.»
Author: Sigarev Ivan Sergeyevich, 4th year student of the Faculty of Political Science, St. Petersburg State University.
The diploma consists of introduction, two chapters, conclusion and bibliographical list.
The introduction allows to understand relevance of the chosen topic, define the object and subject of research, the purpose of this work and research tasks. In addition, the introduction contains information about the methodology of this work and includes a brief review of the literature characterizing the degree of research topic’s development.
The first chapter is theoretical in nature and includes two paragraphs. The first one of them discusses the historical premises and theoretical and methodological foundations of the concept of "biopolitics". In addition, special attention is paid to the analysis of the concept of G. Chellen's biopolitics in this part of the work. The second paragraph of the first chapter is devoted to the study of the concepts of biopolitics and biopower in the context of M. Foucault's political philosophy.
The second chapter of this work is devoted to the analysis of the concepts of biopolitics in the post-Foucault period of political philosophy development. The chapter consists of 3 paragraphs. The first paragraph contains J. Agamben’s views on the concept of biopolitics. The second paragraph is devoted to the analysis of the ontologization of biopolitics in the A. Negri’s works. The third paragraph includes the comparative analysis of the biopolitical concepts of M. Foucault, J. Agamben and A. Negri.
The conclusion includes summary of the work, formulates conclusions about the essence of the concept of biopolitics and the problems of its implementation in the context of modern socio-political problems.
The work contains 80 pages of typewritten text. In the process of writing 106 sources were used.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: политическая философия

value: биополитика

value: биовласть

value: биоэнергетика

value: онтологизация биополитики

value: биополитическое производство

value: political philosophy

value: biopolitics

value: biopower

value: bioenergy

value: ontologization of biopolitics

value: biopolitical production

dc.title

description: Article

description: ReviewSV


title: Restorative mediation as a method of social work with minor offenders

dc.contributor.advisor

value: Иванова Елена Никитична

value: Ivanova Elena Nikiticna

dc.contributor.author

value: Сухоносова Анна Ильинична

value: Suhonosova Anna Ilinicna

dc.contributor.editor

value: Шипунова Татьяна Владимировна

value: Sipunova Tatana Vladimirovna

dc.description.abstract

value: Целью выпускной квалификационной работы является изучение и анализ восстановительной медиации как метода социальной работы с несовершеннолетними правонарушителями. Для достижения цели были изучены вопросы: развитие представлений о восстановительной медиации, содержание медиативного подхода и проблемы практической реализации медиации в работе с несовершеннолетними правонарушителями. В квалификационной работе представлены результаты эмпирического исследования, которое позволило изучить опыт использования восстановительной медиации в Службе медиации «КОНТАКТ». По результатам исследования даны некоторые общие и частные рекомендации.

value: Main goal of the graduation qualification work is to study and analyze restorative mediation as a method of social work with juvenile offenders. To achieve this goal, the following issues were studied: the development of ideas about restorative mediation, the content of the mediation approach, and the problems of practical implementation of mediation while working with juvenile offenders. The qualification work presents the results of an empirical research that allowed us to study the experience of using restorative mediation in the Mediation Service «CONTACT». Based on the results of the study, some General and specific recommendations are given.

dc.subject

value: Восстановительная медиация

value: несовершеннолетний правонарушитель

value: процедура медиации

value: конфликт

value: медиативный подход

value: социальная работа

value: Restorative mediation

value: juvenile offender

value: mediation procedure

value: conflict

value: the meditative approach

value: social work

dc.title.alternative

value: Восстановительная медиация как метод социальной работы с несовершеннолетними правонарушителями

description: Article


title: Participatory public management: the potential of the brand in the development of the territory

dc.contributor.advisor

value: Кетова Наталья Петровна

value: Ketova Natala Petrovna

dc.contributor.author

value: Петрунина Мария Андреевна

value: Petrunina Maria Andreevna

dc.contributor.editor

value: Тропинова Елена Александровна

value: Tropinova Elena Aleksandrovna

dc.description.abstract

value:
Актуальность выпускной квалификационной работы обусловлена недостаточной изученностью политики брендинга как инструмента стратегического планирования территории и роли партисипаторных практик в этом процессе, а также отсутствием практики проведения системной политики брендинга регионов Российской Федерации. Стратегия пространственного развития РФ делает акцент на преодолении существенной территориальной асимметрии и содействия развитию мощных территориальных агломераций в различных регионах нашей страны. Этому в определенной степени должны содействовать политика брендинга территории и вовлечение граждан в данный процесс посредством реализации партисипаторных практик. В России сложилась довольно уникальная тенденция, когда инициатива разработки бренда и его атрибуты являются инициативой региональных администраций, что приводит к несогласованности восприятия бренда территории гражданами, чья идентичность не отражена в атрибутах бренда.
В выпускной квалификационной работе представлен кейс Челябинской области, в котором проанализирована Стратегия социально-экономического развития Челябинской области до 2035 года и выявлены инструментарные возможности брендинга, способствующие достижению целей развития территории, гармонизации отношений государства и граждан, а также продвижению интересов территории в национальном политическом и экономическом пространстве. Итогом исследования стало выявление ряда разрывов в целеполагании с политикой брендинга Челябинской области. Сделан вывод о необходимости использования партисипаторных практик, потенциала бренда лидеров территории и политиков для осуществления медиации между властью и гражданским обществом.
Объект исследования – партисипаторное публичное управление региональным развитием с использованием инструментария брендинга.	Предмет исследования – потенциал партисипаторных технологий политики брендинга Челябинской области территории в контексте реализации стратегии социально-экономического развития.
Цель исследования – проанализировать Стратегию социально-экономического развития Челябинской области до 2035 года и выявить инструментарные возможности брендинга, способствующие достижению целей развития территории, гармонизации отношений государства и граждан, а также продвижению интересов территории в национальном политическом и экономическом пространстве.
Теоретическая значимость работы определяется расширением понимания политики брендинга территории как органической составляющей комплекса инструментов стратегического планирования и управления территорией, а также доказательством тезиса о необходимости расширение партисипаторных практик в продвижении бренда территории, что способствует продуктивной идентификации граждан, гармонизации отношений с государством и совместным усилиям по продвижению территории в общественном и экономическом пространстве нашей страны.
Практическая значимость исследования состоит в формулировании практических рекомендаций для Администрации Челябинской области в области политики брендинга и партисипаторного управления территорией.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников, насчитывающего 70 наименований, и пяти приложений.

value:
The relevance of the graduation project is determined by the insufficient study of brending politics as a political planning tool, the role of participatory practices in the process and also the lack of practice in systematic brending politics of the Russian Federation regions. The spatial development strategy focuses on overcoming the essential territorial asymmetry and assistance in the development of powerful territorial agglomerations in different regions of our country. To a certain extent brending territory politics and citizen engagement by means of implementation of participatory practices must contribute to the process. In Russia there has developed quite a unique tendency when the brand initiative and its attributes are the initiative of regional administrations. It leads to inconsistencies in the perception of the territory brand by citizens whose identity isn’t reflected in the brand attributes.
In the graduation project we present the Chelyabinsk region case in which the strategy of the region social and economic development up to 2035 is analyzed and instrumentary brending opportunities are identified. They assist in achieving the goals of territory development, harmonizing relations between the state and citizens and promoting the territory interests in national political and economic space. The outcome of the study is that we have identified a number of gaps in goal setting and brending politics of Chelyabinsk region. We have also concluded that it is necessary to exploit participatory practices, the potential of the brand of the territory leaders and politicians to mediate the authority and the civil society.
The research object is participatory public administration of the regional development with the brending tools application.
The subject of the study is the potential of participatory technologies of the Chelyabinsk region brending politics in the context of strategy implementation of social and economic development.
The aim of the study is to analyze the strategy of the Chelyabinsk region social and economic development up to 2035 and identify brending instrumental opportunities which assist in achieving the goals of territory development, harmonizing relations between the state and citizens and promoting the territory interests in national political and economic space.
The theoretical relevance of the study is determined by broadening understanding of territory politics brending as an organic component of the toolbox of strategic planning and territory administration and proving the thesis of the necessity to expand participatory practices in promoting the territory brand. It facilitates productive identification of citizens, harmonization of relations between the state and civil citizens and joint efforts to promote the territory in the public and economic space of our country.
The practical relevance of the study is in formulating practical recommendations for the Administration of the Chelyabinsk region in the field of brending politics and participatory territory administration.
The graduation project consists of an introduction, 2 chapters, a conclusion, references of 70 titles and 5 appendices.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: публичное управление

value: брендинг

value: партисипаторное участие

value: стратегирование

value: public administration

value: branding

value: participatory practices

value: strategic planning

dc.title

value: Партисипативное публичное управление: потенциал бренда в развитии территории

description: Article


title: The application of art therapy methods in social work with children

dc.contributor.advisor

value: Кучукова Наталья Юрьевна

value: Kucukova Natala Urevna

dc.contributor.author

value: Поселенцева Валерия Михайловна

value: Poselenceva Valeria Mihajlovna

dc.contributor.editor

value: Смирнова Анна Николаевна

value: Smirnova Anna Nikolaevna

dc.description.abstract

value:
Выпускная квалификационная работа посвящена анализу применения различных методов социальной работы с детьми. Особое внимание уделяется описанию арт-терапевтических функций, их соотношению с модальностями арт-терапии. Целью данного исследования стало выявление специфики и перспективности использования методов арт-терапии в социальной работе с детьми в трудной жизненной ситуации. Выпускная квалификационная работа состоит из введения, 2 глав, 6 параграфов, заключения, списка литературы и приложений.
По итогам работы даны определения понятиям, которые используются в работе, описаны основные причины возникновения трудной жизненной ситуации. Также определены методы социальной работы и арт-терапевтические методы, которые используются в работе с детьми. Одним из основных результатов данной главы стало соотнесение функций и модальностей арт-терапии и раскрытие их возможностей в социальной работе с детьми. Также были представлены перспективы использования методов арт-терапии в социальной работе с детьми.

value:
The final qualifying work is devoted to the analysis of the application of various methods of social work with children.
Graduation work is devoted to the analysis of the application of various methods of social work with children. Particular attention is paid to the description of art-therapeutic functions, their relationship with the modalities of art therapy. The purpose of this study was to identify the specifics and prospects of using art therapy methods in social work with children in difficult life situations. The final qualifying work consists of introduction, 2 chapters, 6 paragraphs, conclusion, list of references and applications.
Based on the results of the work, definitions are given of the concepts that are used in the work, the main causes of a difficult life situation are described. Methods of social work and art-therapeutic methods that are used in working with children are also identified. One of the main results of this chapter was the correlation of the functions and modalities of art therapy and the disclosure of their capabilities in social work with children. The prospects of using art therapy methods in social work with children were also presented.

dc.subject

value: трудная жизненная ситуация

value: социально-опасное положение

value: нуждаемость

value: методы арт-терапии

value: формализованное экспертное интервью

value: difficult life situation

value: socially dangerous situation

value: poverty

value: art therapy methods

value: formal expert interview

dc.title.alternative

value: Применение методов арт-терапии в социальной работе с детьми

description: Article


title: Economic aspects of personnel training and development

dc.contributor.advisor

value: Коцофана Татьяна Викторовна

value: Kocofana Tatana Viktorovna

dc.contributor.author

value: Лаптева Анастасия Николаевна

value: Lapteva Anastasia Nikolaevna

dc.contributor.editor

value: Базжина Виктория Андреевна

value: Bazzina Viktoria Andreevna

dc.description.abstract

value:
Основными проблемами выпускной квалификационной работы на тему "Экономические аспекты обучения и развития персонала" стали функционирование системы обучения и развития персонал в организации и анализ существующих методов ее оценки с экономической точки зрения. Это подтверждается актуальностью темы проведенного исследования. Целю работы было выделение экономических аспектов системы адаптации для консультантов по банковским продуктам ПАО “Сбербанк” и разработка рекомендации по ее улучшению. Структура работы направлена на достижение поставленной цели и состоит из введения, трех глав основного текста, заключения, списка использованных источников и приложений.
Первая глава отражает основную характеристику обучения и развития персонала и адаптации как ее части. Рассматриваются виды затрат и бюджеты на проведение обучающих мероприятий, а также оценка их эффективности.
Во второй главе делается акцент на описании деятельности и персонала ПАО “Сбербанк”, рассматриваются две модели системы адаптации, функционирующие до 2017 и после 2018 гг.
В третей главе оценивается обновленная система адаптации с использованием модели Кирпатрика-Филипса, а также предлагаются рекомендации по ее совершенствованию.
Заключение раскрывает краткие выводы всего исследования.

value:
The main problems of the qualification work on the theme "Economic aspects of teaching and staff development" have become the system of training and development of personnel in the organization and analysis of existing methods of assessment from the economic point of view. This is confirmed by the relevance of the research topic. The purpose of the work was to highlight the economic aspects of the adaptation system for consultants on Sberbank's banking products and develop recommendations for its improvement. The structure of the work is aimed at achieving this goal and consists of an introduction, three chapters of the main text, conclusion, list of sources used and appendices.
The first Chapter reflects the main characteristic of staff training and development and adaptation as part of it. The types of costs and budgets for conducting training events, as well as evaluating their effectiveness, are considered.
The second Chapter focuses on the description of the activities and personnel of Sberbank, and examines two models of the adaptation system that operate before 2017 and after 2018.
The third Chapter evaluates the updated adaptation system using the Kirpatrick-Philips model, and offers recommendations for improving it.
The conclusion reveals the brief conclusions of the entire study.

dc.language.iso

value: ru

dc.subject

value: Обучение

value: развитие

value: адаптация

value: персонал

value: система

value: экономические аспекты

value: методы оценки

value: Training

value: development

value: adaptation

value: personnel

value: system

value: economic aspects

value: evaluation methods

dc.title

description: Article

description: ReviewSV


title: The development of innovative intralogistics solutions in a company management

dc.contributor.advisor

value: Кондрашов Денис Дмитриевич

value: Kondrasov Denis Dmitrievic

dc.contributor.author

value: Титов Алексей Константинович

value: Titov Aleksej Konstantinovic

dc.contributor.editor

value: Кайсарова Валентина Петровна

value: Kajsarova Valentina Petrovna

dc.description.abstract

value: Инновации выступают главным фактором экономического роста большинства развитых стран, а внедрение инновационных интралогистических решений в систему складских операций представляет собой увеличение производительности, товарооборота и укрепления своих позиций на рынке, что является основой для экономического развития у любой инновационно-ориентированной компании. Тем не менее, на сегодняшний момент отмечается недостаточная теоретическая проработка направления, касающегося развития интралогистических решений. Поэтому автором сделан упор на исследование теоретического и практического аспекта внедрения инновационных интралогистических решений во внутреннюю систему логистики. Цель исследовательской работы состоит в выявлении особенностей инновационных интралогистических решений и практики их внедрения для повышения эффективности управления логистическими процессами компании и системы управления в целом. Кроме того, автор определил роль логистики и складских операций в управлении компанией, установил сущность термина «интралогистика», выявил функции, цели и задачи данного направления деятельности компании. Отдельное внимание автор уделяет инновационной составляющей современной логистики и рассматривает интралогистические решения как инновационные управленческие решения для оптимизации складской деятельности. Также осуществлен анализ рынка автоматизированных решений для внутренней логистики, выявлены инновации во внутренней логистике и произведен анализ их преимуществ в сравнении с традиционными технологиями, установлены проблемы и перспективы развития интралогистических решений в современных условиях.

value: Innovations are the main factor of economic growth in the majority of developed countries, and introduction of innovative intralogistic solutions into the system of warehousing operations represents an increase in productivity, turnover and strengthening of its market positions, which is the basis for economic development in any innovation-oriented company. Nevertheless, there is insufficient theoretical elaboration of the direction concerning the development of intralogistics solutions. Therefore the author makes an emphasis on research of theoretical and practical aspect of introduction of innovative intralogistics solutions into the internal system of logistics. The purpose of research work consists in revealing of features of innovative intralogistics decisions and practice of their introduction for increase of efficiency of management of logistic processes of the company and management system as a whole. In addition, the author has defined the role of logistics and warehousing operations in the management of the company, established the essence of the term "intralogistics", identified the functions, goals and objectives of this area of the company. The author pays special attention to the innovative component of modern logistics and considers intralogistics solutions as innovative management solutions to optimize warehouse operations. The analysis of the market of automated solutions for internal logistics was also carried out, innovations in internal logistics were identified and their advantages in comparison with traditional technologies were analyzed, problems and prospects of development of intralogistics solutions in modern conditions were identified.

dc.subject

value: Интралогистика

value: внутренняя логистика

value: складские операции

value: инновации

value: инновационные управленческие решения

value: автоматизированные логистические решения

value: роботизированная техника.

value: Intralogistics

value: internal logistics

value: warehouse operations

value: innovations

value: innovative management solutions

value: automated logistics solutions

value: robotic technology.

dc.title.alternative

value: Развитие инновационных интралогистических решений в управлении компанией

description: Article

description: ReviewSV